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Data: 08/01/2011
Telefono Azzurro ricerca: Gestione Human Resources.
Il candidato si occuperà di coordinare ed organizzare l'area di Risorse Umane.
Tipo contratto:
Tipologia contrattuali e retribuzione saranno definite in funzione dei candidati incontrati.
Profilo:
- Laurea in discipline economico-giuridiche;
- Esperienza di 3-5 anni nell’area Risorse Umane preferibilmente; maturata in organizzazioni no profit;
- Requisito fondamentale, ottima conoscenza della lingua inglese;
- Capacità di gestione in autonomia dei processi HR.
Determinazione nel raggiungere gli obiettivi, ottime doti comunicative e relazionali, capacità di analisi e di organizzazione del proprio lavoro, flessibilità, motivazione e capacità di lavorare in team
All’interno della struttura organizzativa il profilo selezionato si occuperà della gestione delle risorse umane dell’Associazione e dovrà farsi tramite fra le esigenze dell’Associazione e il mercato delle candidature.
Avrà il compito di organizzare tutti gli aspetti e le problematiche relative all’area Risorse Umane definendo le strategie di reclutamento, selezione, assunzione ed inserimento. Seguirà le attività di Ricerca e Selezione, Organizzazione, Formazione e Sviluppo, Performance Management, Compensation & Benefits.
Sede di lavoro: Bologna
Termine ricerca: 30/03/2011
Sito web: http://www.azzurro.it/index.php?act=section&metatitle=Ricerca_personale&id=72
Email: [email protected]
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