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Data: 27/01/2016
Coca-Cola HBC Italia è una delle maggiori società nel settore delle bevande analcoliche in Italia e il più grande imbottigliatore di prodotti della The Coca-Cola Company sul territorio nazionale.
Il Production Manager dovrà definire i Piani di Produzione con lo scopo di garantire i più alti standard di qualità e l’ottimizzazione dei costi. Inoltre avrà il compito di guidare il miglioramento continuo dei processi, migliorandone produttività ed efficienza. Al fine di raggiungere questi obiettivi, gestirà un Team di risorse dedicate che dovranno supportarlo nell’implementazione dei production plan.
Le sue responsabilità saranno:
• Assicurare una gestione continua ed efficace degli asset del Plant;
• Garantire il rispetto degli standard afferenti le line guida di Gruppo, le procedure relative alle Certificazioni ISO ed i regolamenti interni ed esterni in linea con la compliance aziendale;
• Sostenere l’efficacia dei sistemi produttivi per assicurare la qualità dei prodotti e del package;
• Partecipare attivamente ai progetti di ottimizzazione e creazione di infrastrutture nell’ambito dell’Area Produzione;
• Sviluppare piani di business per generare miglioramenti produttivi ed efficienza dei costi, preparando i relativi indicatori di performance ed analizzando le loro varianze;
• Sviluppare e formare i suoi collaboratori, fornendo feedback continui per migliorare le performance e definire i piani di successione;
• Costruire e mantenere relazioni efficaci con i principali stakeholder del Plant ed a livello Corporate;
• Guidare i progetti di innovazione produttiva;
• Assicurare che le procedure e le policy di Ambiente, Salute e Sicurezza siano effettivamente rispettate.
Profilo ricercato:
• Laurea in Ingegneria.
• 4-5 anni di esperienza professionale in ruoli manageriali nell’ambito Produzione, avendo preferibilmente maturato passaggi lavorativi nelle Aree Maintenance e Quality Assurance. Costituirà un plus la provenienza dal settore Largo Consumo.
• Esperienza nella gestione di un Team.
Competenze richieste:
• Visione strategica;
• Capacità relazionali e di coaching;
• Comprensione degli impatti economici delle proprie decisioni;
• Gestione del cambiamento;
• Guidare il miglioramento continuo dei processi.
Sede di lavoro: Marcianise - Caserta.
Per ulteriori informazioni e candidature potete consultare il seguente link.
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