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Concorso per l'assunzione di personale presso il Comune di Napoli

Data: 20/08/2010

Si svolgeranno a partire dal 20 settembre 2010 le prove selettive scritte del concorso per l'assunzione di 534 unità di personale presso il Comune di Napoli. Alle prove, come previsto dal bando, sarà assegnato un punteggio complessivo massimo di 50 punti.


Le prove saranno strutturate come segue:
- fino a un massimo di 30 punti per la prima prova;
- fino a un massimo di 10 punti per la seconda prova;
- fino a un massimo di 10 punti per la terza prova.


Per essere ammessi alle successive prove orali i candidati dovranno raggiungere i seguenti punteggi minimi:
- 21/30 per la prima prova;
- 7/10 per la seconda prova;
- 7/10 per la terza prova.


Le prove saranno basate sui seguenti argomenti:

Prima Prova:
- quesiti di diritto amministrativo e costituzionale,
- riforma della pubblica amministrazione (con particolare riferimento al comparto enti locali-regioni),
- ruolo del dipendente nella pubblica amministrazione,
- rapporti tra Governo locale, Regione, Governo nazionale ed Unione Europea,
- problematiche del lavoro pubblico anche con riferimento ai compiti e alle funzioni da svolgere nella Pubblica Amministrazione Locale;
- quesiti sulle competenze specialistiche del singolo profilo professionale.


Seconda Prova:
- quesiti per la verifica del grado di conoscenza delle nuove tecnologie informatiche e della comunicazione.


Terza Prova:
- quesiti per la verifica del grado di conoscenza della lingua inglese, o francese o tedesca o spagnola.

Le tre prove si svolgeranno in rapida successione nell'arco di una sessione unica.

Inizio concorso: 20 settembre 2010.

Sede lavorativa: Napoli

Per maggiori informazioni potete consultare il sito sottostante.

Sito web: http://riqualificazione.formez.it/content/concorso-corso-comune-di-napoli-avviso-prove-scritte


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