|
Data: 12/11/2010
L'Ufficio europeo di selezione del personale (EPSO) organizza concorsi generali per titoli ed esami allo scopo di costituire un elenco di riserva per l'assunzione di amministratori. Scopo di questi concorsi è costituire elenchi di riserva per coprire posti vacanti nelle istituzioni dell'Unione europea, in particolare presso la Commissione.
I candidati possono iscriversi a uno solo di questi concorsi e a un unico settore per il concorso EPSO/AD/205/10.
La scelta deve essere fatta al momento dell'iscrizione elettronica e non potrà essere modificata una volta che l'atto di candidatura sarà stato convalidato e inoltrato per via elettronica.
Requisiti di ammissione:
a) Essere cittadino di uno degli Stati membri dell'Unione europea.
b) Godere dei diritti civili.
c) Essere in regola con le norme vigenti in materia di servizio militare.
d) Offrire le garanzie di moralità richieste per le funzioni da svolgere.
Le lingue ufficiali dell'Unione europea sono:
BG (bulgaro)
CS (ceco)
DA (danese)
DE (tedesco)
EL (greco)
EN (inglese)
ES (spagnolo)
ET (estone)
FI (finlandese)
FR (francese)
GA (irlandese)
HU (ungherese)
IT (italiano)
LT (lituano)
LV (lettone)
MT (maltese)
NL (olandese)
PL (polacco)
PT (portoghese)
RO (romeno)
SK (slovacco)
SL (sloveno)
SV (svedese)
Lingua principale:
conoscenza approfondita di una delle lingue ufficiali dell'Unione europea.
Seconda lingua (obbligatoriamente diversa dalla lingua 1):
conoscenza soddisfacente del francese o dell'inglese o del tedesco.
La capacità di ragionamento dei candidati sarà valutata in base ai seguenti elementi:
a) test di ragionamento verbale
b) test di ragionamento numerico
c) test di ragionamento astratto.
Saranno valutate anche le competenze specifiche dei candidati nel settore prescelto e le seguenti competenze generali:
- capacità di analizzare e risolvere problemi
- senso della comunicazione
- capacità di produrre risultati di qualità
- capacità di apprendimento e perfezionamento
- senso delle priorità e dell'organizzazione
- assiduità
- disponibilità a collaborare
- capacità dirigenziali.
Queste competenze saranno valutate in base ai seguenti elementi:
- studio di caso nel settore prescelto,
- esercizio in gruppo,
- colloquio strutturato.
Verrà inoltre esaminata anche la conoscenza della lingua principale
I candidati devono iscriversi per via elettronica
Termine ultimo: 26 novembre 2010 alle ore 12:00
Per maggiori informazioni potete consultare l'allegato sottostante.
Pagina precedente
|
